第八章 生产要素价格或收入分配理论浙江广厦建设学院经济管理系第一节 要素市场均衡的一般分析
一、生产要素需求和供给的性质
二、要素市场的利润最大化原则
三、在完全竞争市场上的厂商行为
四、非完全竞争市场上的厂商行为
五、剥削问题一、生产要素需求和供给的性质
生产要素的需求来自厂商。
生产要素的需求是派生的需求
生产要素的需求是联合的需求
生产要素的供给来自个人或家庭
四种主要生产要素：劳动、资本、土地与企业家才能
四种主要生产要素价格：工资、利息、地租和利润
产品成本 =要素收入 =产品价值。
生产要素需求分析的难点
就要素的需求来说，生产要素的需求来自厂商 。厂商购买要素不象消费者购买商品那样是为了直接满足消费的需要，而是为了用要素来生产产品以供应市场。所以，同消费者对产品的需求是取决于产品的效用和边际效用不同,厂商对生产要素的需求是取决于生产要素所具有的生产出产品的能力。 换言之,厂商对要素的需求反映了或根源于人们对产品本身的需求,所以，经济学把厂商对生产要素的需求称为派生的需求（ derived demand），意指厂商对要素的需求是人们对要素所产出的产品的需求派生出来的。
生产要素的需求不仅是一种派生的需求，也是一种联合的需求（ joint demand）或相互依存的需求。这是因为，
任何生产行为所需要的都不是一种生产要素，而是多种生产要素的共同作用，各种生产要素之间还存在着替代和互补的关系,因此厂商对某一生产要素的需求，不仅要受该要素价格的制约，还要受其他要素价格的制约。
生产要素相互之间的这种关系说明它的需求之间是相关的。
生产要素的价格（和使用量）也是由生产要素的需求和供给共同决定的。但由于厂商对要素的需求取决于人们对产品的需求，
而产品的供求与要素的供求关系存在着如上所说的相互依存和相互制约的关系，所以 对要素的需求的分析要比对产品的需求的分析复杂一些 。
二、要素市场的利润最大化原则
商品市场利润最大化的原则是：
MR=MC
要素市场的利润最大化原则是：
MRP = MFC
MRP = MFC同 MR=MC是完全相对应的 （ MRP = MPP × MR,MFC= MPP× MC）
MRP=△ TR/△ F
MPP= △ Q/△ F
MR= △ TR/△ Q
△ TR/△ F=△ Q/△ F×△ TR/△ Q
MRP = MPP × MR
MFC=△ C/△ F，而
△ C/△ F=△ Q/△ F×△
C/△ Q= MPP× MC。
即 MFC= MPP× MC
厂商通过调整某种生产要素投入量以实现最大利润的条件，是他把 投入某种生产要素最后一个单位带来的收益（边际收益产品 MRP）恰好等于他增加最后那个单位的生产要素投入所增加的成本，叫边际要素成本（ marginal factor cost 缩写为 MFC）,即
MRP = MFC。
，假如 MRP＞ MFC，这表示继续增加该种生产要素的投入带来的收益会超过为此付出的成本，因而增加投入量可以使利润总量有所增加；
反之，假如 MRP＜ MFC，这表示最后增加的那单位生产要素反而造成损失，从而导致利润总量的减少。
因此，无论是 MRP＞ MFC，还是 MRP＜ MFC，厂商的利润都不是最大的。只有在 MRP
= MFC时,利润才达到最大。也就是说,MRP = MFC是要素市场的厂商均衡的一般条件。
三、在完全竞争市场上的厂商行为
1 完全竞争下的厂商供给
2完全竞争下的厂商需求
3 完全竞争下的厂商均衡
1 完全竞争下的厂商供给
P
P0 S(MFC=PF)
O Q
在图 8-1中，横轴 Oq表示一种要素的数量，
纵轴 OP表示该要素的价格。 S即是厂商对该要素的供给曲线，它是一条平行于数量轴的直线，表示厂商无论购买多少要素都不影响该要素的市场价格,换言之，要素所有者可以按照现行市场价格供给该厂商任何数量的要素。 供给曲线 S与横轴的距离即表示该要素的市场价格，它是由该要素的市场总供给与总需求的均衡所决定的 。
这与商品市场的价格决定完全是一样的。
由于厂商购买和使用该种生产要素并不影响该要素的价格，因此，它 每增加一个单位要素的投入所增加的成本就等于该 要素的价格。 这样，在完全竞争市场上，厂商的供给曲线 S与它的边际要素成本曲线 MFC
重合，边际要素成本（ MFC）也就等于这种生产要素的价格，即 MFC = PF。
完全竞争的要素市场的特征是要素的需求者和供给者人数众多，在此情况下，单个卖者和买者对生产要素的供给量和需求量的变化不会影响生产要素的价格，要素的价格是由市场的供求关系决定的，个别厂商只能接受市场价格。因此在市场决定的价格水平上,生产要素的供给对单个厂商来说具有完全弹性，生产要素的供给曲线是一条水平线。 如图所示。
与单个厂商面临的具有无限弹性的供给曲线不同，要素的市场供给曲线不具有完全弹性，不是一条水平线。在一般情况下，整个市场的供给量只有在要素价格上升时才能增加，因此 市场供给曲线是一条随价格变化而同方向变化，向右上方倾斜的曲线。
2完全竞争下的厂商需求
p
p1
p2
o Qq1 q2
M RP=VMP=D
在完全竞争商品市场上，由于商品价格是不变的，边际收益始终等于商品价格，即 MR=P。 因此,
边际收益与边际产品的乘积始终等于价格与边际产品的乘积，即
MR× MPP=P× MPP。价格与边际产品的乘积被叫做边际产品价值
（ value of marginal product,简写为 VMP）。所以 在完全竞争下,
一种要素的收益产品曲线 MRP与其边际产品价值曲线 VMP重合 。
如图 8-2所示。
由于要素的边际收益产品是下降的，因此，以追求最大利润为目标的厂商只有在该要素的价格下降（意味着成本下降）时才愿意增加对该要素的需求 。例如，在图
8-2中，
当某种要素投入为 q1时，边际收益产品或边际产品价值为 P1。
当该生产要素价格也为 P1时，厂商才愿意使用该生产要素 q1个单位。当某种要素投入增加到 q2时，边际收益产品或边际产品价值下降到 P2，这时，只有当该生产要素价格相应地降到 P2时，
厂商才愿意增加使用该生产要素到 q2个单位，即增加 q2－ q1个单位。由此可见，厂商对一种生产要素的需求曲线就是该种要素的边际收益产品曲线。在完全竞争下，它也是该要素的边际产品价值曲线。
前已指出，边际收益产品等于边际产品与边际收益的乘积。这里我们只考察完全竞争条件下，一种要素可变而其他要素不变的情况。由于收益递减规律的作用，
要素的边际产品以及相应的边际收益产品是递减的，因而要素的需求曲线是从左向右下方倾斜曲线，如图 8-2所示。 MRP即为边际收益产品曲线。
3 完全竞争下的厂商均衡
Q
P
P0 S(MFC=PF)
O
E
q0
D（ MRP=VMP）
把厂商的要素供给曲线与需求曲线结合在一起就可以建立完全竞争下的厂商均衡。在图 8-3中,S
为一种要素的供给曲线，在完全竞争下，它就是厂商的边际成本曲线 MFC。 D是行业对该要素的需求曲线，它也是边际收益产品曲线 MRP，同时也是边际产品价值曲线 VMP。
从图 8-3中可见，在要素价格为 P0的条件下，边际要素成本与边际收益产品在 q0水平上相等，从而 q0是厂商使用该要素的最优数量。因为
VMP=MRP，所以 MRP =MFC= VMP就是在完全竞争下厂商均衡也即实现最大利润的条件 。
四、非完全竞争市场上的厂商行为
（ 1）产品市场不完全竞争 —— 要素市场完全竞争；
（ 2）产品市场完全竞争 —— 要素市场不完全竞争；
（ 3）产品市场和要素市场均为不完全竞争。
（ 1）产品市场不完全竞争 —
— 要素市场完全竞争
P
PF
VMPMRP
MFC= PF
q0 q
E
由于产品市场是非完全竞争市场，
产品的销售价格不是固定不变，
而是随销售量的增加而下降，亦即 厂商销售的产品的需求曲线是自左向右下方倾斜的，边际收益曲线位于需求曲线下方且越离越远，因为边际收益比价格下降得更快。 这样，被定义为边际收益与边际产品之乘积的边际收益产品曲线就再也不象前面那样与被定义的价格与边际产品的乘积的边际产品价值曲线重合（即
MRP≠VMP），而是位于边际产品价值曲线的下方，且越离越远。
要素市场仍是完全竞争，
所以要素价格 PF和边际要素成本 MFC不随供给量的变动而改变，且两者仍旧相等并重合构成水平的要素供给曲线。
要素需求曲线和供给曲线相交于 E点,E点所对应的 P0为此时要素均衡价格（显然这一价格也不是单个厂商所能决定的）,q0为此时要素的均衡使用量，该种市场情况下厂商的均衡条件是,
MRP=MFC（ PF）
（ 2）产品市场完全竞争 —— 要素市场不完全竞争
MRP=VMP=D
F
Q
E
S=AFC=P
MFC
Q0
C(成本价格）
O
P0
左图表示，如果生产要素市场是非完全竞争，例如在生产要素只有一家买主的情况下，那么，生产要素的供给曲线 S同边际要素成本曲线
MFC就 不重合 了，并且厂商的 MFC曲线 位于 要素的供给曲线 S的 上面 。
而 代表厂商的边际产品价值曲线与边际收益产品曲线是重合的
（ VMP=MRP）。
如果其他要素不变，只有一个变动要素时，厂商将要素使用量调整到边际产品价值曲线与边际要素成本曲线的交点 F，
即 VMP=MFC时,才能取得最大利润 。
由于要素的供给曲线与边际要素成本曲线是分离的，所以在 F点只能知道厂商对要素的均衡使用量 Q0，不能知道此使用量时卖者愿意接受的价格，即要素的均衡价格，它必须在反映一组要素价格与要素数量相互关系的要素供给曲线上产生。 E点是要素数量为 Q0时供给曲线上的一点，它表示按 P0价格购买 Q0数量的要素可以成交，所以 E点所对应的要素价格便是均衡价格。
这样，在产品市场完全竞争而要素市场不完全竞争情况下，要素的均衡价格和使用量要分两步来确定。 第一步 由 VMP与 MFC
曲线的交点确定要素的均衡使用量； 第二步 再找出要素供给曲线上与该购买量对应的点所指示出的要素价格，即均衡价格。
该种市场情况下的厂商均衡条件为,VMP=MRP=MFC
（ 3）产品市场和要素市场均为不完全竞争
Q
VMP
当产品市场和要素市场均为垄断情况下，则兼有前面（ 1）、（ 2）
两种市场类型的特点，如图所示，
边际产品价值曲线高于边际收益产品曲线，后者为此时的要素需求曲线；
S=AFC=P
MFC
边际要素成本曲线高于要素平均成本曲线（供给曲线）。
F
如果其他要素不变，只有一个要素变动时，厂商将使用量调整到边际收益产品曲线与边际要素成本曲线交点 F，
即调整到 MRP=MFC时，可以取得最大利润 。
P
O
MRP=D
R0
P0 E
此时,F点所对应的 R0为要素的 均衡使用量,均衡使用量 R0同要素供给曲线的交点
E所对应的 P0为此时的要素均衡价格 。产品市场和要素市场均为垄断情况下的厂商均衡条件为,MRP=MFC
五、剥削问题
西方经济学认为，厂商付给要素的价格，
如果低于其边际产品价值，即存在剥削 *。
依此而论，除了产品市场都处于完全竞争状态外，其余各种市场都不同程度地存在剥削。
五、剥削问题从前面几种不同市场类型分析看到，当 产品市场和要素市场都处于完全竞争状态时,
需求曲线（ D=VMP=MRP）
与供给曲线
（ S=AFC=MFC）相交于 E，
形成均衡数量与均衡价格，
此时要素价格等于其边际产品价值 VMP，说明每个单位要素都有获得其边际产品价值,不存在剥削 。
P
P0 S(MFC=PF)
O Q
E
q0
D（ MRP=VMP）
五、剥削问题
当存在卖方垄断（不完全竞争产品市场）
时,需求曲线为 MRP
曲线，供给曲线不变，
供求曲线交于 E，决定要素价格为 P0，此时
VMP＞ MRP，二者差额 AE，即是 q0单位要素 受到的卖方垄断剥削 。
P
PF
VMPMRP
（ MFC= PF）
q0 q
E
A
S
五、剥削问题
当存在买方垄断（不完全竞争要素市场）时,要素需求曲线为 VMP曲线，
供给曲线 AFC与边际要素成本曲线 MFC是分离的
（ AFC＜ MFC），要素平均成本（即要素价格）低于要素边际成本，更低于边际产品价值。需求曲线
VMP与边际要素成本曲线交于 F，这时 MFC（ VMP）
与 AFC的差额是 FE，就是受到的买方垄断剥削。
MRP=VMP=D
S=AFC=P
MFC
F
Q0 Q
C(成本价格）
O
EP0
五、剥削问题?当产品市场和要素市场均为不完全竞争时,厂商的均衡点为 MFC曲线和 MRP
曲线的交点 F。这时，一方面边际产品价值大于边际收益产品，另一方面边际要素成本大于要素平均成本，即 VMP＞ MRP（ MFC）
＞ AFC（ P），所以 既存在卖方垄断剥削，又存在买方垄断剥削,GE就是第 R0
单位要素受到的总剥削
（其中 FG=VMP－ MRP为卖方垄断剥削,FE=MFC
－ AFC为买方垄断剥削）
P
O Q
VMP
MRP=D
S=AFC=P
MFC
F
R0
P0 E
G
第二节 工资理论
一、完全竞争市场上工资与就业量的决定
二、不完全竞争市场上工资与就业量的决定
（ 1）“独家买主”条件下工资与就业量的决定
（ 2）劳动市场卖方垄断（工会存在）条件下工资与就业量的决定
（ 3）双边垄断条件下工资与就业量的决定一、完全竞争市场上工资与就业量的决定
这里所说的完全竞争指在劳动市场上的完全竞争状况，无论是劳动力的买方或卖方都不存在对劳动的垄断。在这种情况下，工资完全是由劳动的供求关系决定的。
一、完全竞争市场上工资与就业量的决定
W
O L
DL(MRP=VMP)
从劳动的需求方面说,劳动的要素价格取决于 劳动这一要素的边际收益产量，也就是 取决于劳动的边际生产力 。随着劳动这一要素的雇用量的增加，劳动的边际收益产量递减，所以 劳动需求曲线从左上方向右下方倾斜 。
前面已经说明，在完全竞争下，一种要素的收益产品曲线 MRP与 其边际产品价值曲线 VMP重合 。
SL(MFC)
从供给方面说,劳动的供给曲线是一条后弯曲线,最初从左下方向右上方倾斜，在达到一定点以后，便开始转向左上方弯曲。这个意思是说，劳动供给量开始时随工资的提高而增加，后来则随工资的提高而降低。这是因为，工资收入增加固然可以为劳动者增加效用，但也由此牺牲了闲暇时间，这又是一种负效用，一当到收入达到一定程度后，
由工资收入给劳动者增加的正效用不足以抵消劳动的负效用时，人们就宁愿少工作而增加闲暇时间，不愿为多一点工资而多工作牺牲闲暇。
在完全竞争下，一种要素的供给曲线 S也就是使用这种要素的边际成本曲线 MFC。
E
L0
W0?劳动的需求与供给共同决定了完全竞争市场上的工资水平。
左 图的纵横两轴分别代表工资率和劳动数量。劳动需求曲线 d向右下方倾斜，劳动供给曲线 SL开始向右上方倾斜，过一定点后，
转而向左上方弯曲。 曲线 DL和曲线 SL的交点 E，决定了劳动要素的均衡数量为 L0，劳动的均衡价格为 W0。
二、不完全竞争市场上工资与就业量的决定
不完全竞争的劳动市场包括三种情况：
（ 1）厂商对劳动购买的垄断，劳动的购买者是“独家买主”的厂商，劳动的供应者则是众多的相互竞争的劳动者。
（ 2）劳动者对劳动的垄断，即劳动者组成工会，垄断了劳动的供给。
（ 3）这两种情况的结合，即卖方与买方都有一定的垄断，主要是劳动者工会通过集体谈判与买方垄断者“独家买主”协定工资和其他雇佣条件，这就是所谓“双边垄断”。
关于“独家买主”条件下要素价格与使用量的决定，在上一节讨论生产要素只有一家买主的情况下厂商行为时，已作了一般说明。只要 将要素价格 P与使用量 Q具体化为工资 W与就业量 L就是了 。故这里不再重述 。
这时 MFC（ VMP）与 AFC
的差额是 FE，就是 受到的买方垄断剥削。
MRP=VMP=D
S=AFC=P
MFC
F
Q0 Q
C(成本价格）
O
EP0
（ 1）厂商对劳动购买的垄断，劳动的购买者是
“独家买主”的厂商，劳动的供应者则是众多的相互竞争的劳动者。
（ 2）劳动者对劳动的垄断，即劳动者组成工会，垄断了劳动的供给。
增加对劳动的需求
减少对劳动的供给
利用最低工资法增加对劳动的需求
根据第二章讲过的供求定理，需求的增加均衡价格上升，均衡数量增加。
因此，在劳动供给不变的条件下，通过 增加对劳动的需求，不但可以使工资增加，而且可以增加就业,。
W
O L
D0
D1
E0 E1
S
L0 L1
W1
W0
减少对劳动的供给
根据供求定理，供给的减少，均衡价格上升，但均衡数量减少。
因此，在劳动需求不变的条件下,通过减少劳动的供给同样也可以使工资增加，但这种情况会使就业减少。
W
O L
D
E1
E0
S1
L0L1
W1
W0
S0
因此，各个国家总是通过各种可能办法来增加市场对产品的需求和限制人口的过分增加。 工会为着工人的利益，也总努力通过议会或其他活动来增加出口，限制进口，实行保护贸易政策等办法来增加对劳动的需求,以及迫使政府通过强制退休、禁止使用童工、减少工作时间的法律来限制劳动的过度供给。
W
O L
D0
D1
E0 E1
S
L0 L1
W1
W0
W
O L
D
E1
E0
S1
L0L1
W1
W0
S0
利用最低工资法
假设工会作用足够大,工会能够迫使政府通过立法规定最低工资,
这样，劳动者工资也可以高于劳动的边际生产力。
在图 8-11中，劳动的需求曲线 D与供给曲线 S相交于 E0，
决定了工资水平为 W0，就业水平为 L0。 最低工资法规定的最低工资为 W1,W1＞ W0。
这样能使工资维持在较高水平。
但在这种工资水平时，劳动的需求量为 L1，劳动的供给量为
L2，有可能出现失业。
W
O L
D
W1
W0
L0L1 L2
E0
F G
S
（ 3）,双边垄断”。
假设劳动市场的供求双方都存在垄断因素，即所谓市场的“双边垄断”。在这场合，工资率和就业量在理论上是不可决定的。 取决于集体谈判双方讨价还价的力量。
但这当然不是说买卖双方不可能达成一个成交价格，而只是说，
仅仅根据市场力量不能确定工资。 在这场合，我们只能推断工资率将 位于由只有工会垄断 W1和只有资方垄断的 W2这两个上下限之间。
假如工会人员不多，力量不强，雇主可以从非工会成员中获得他所需要的劳动力，则工资率将接近于由雇主确定 W1。 反之，假如工会讨价还价的力量很强大，则协议的工资可能接近于工会确立的标准。
但是在“双边垄断”条件下，通过协商确定下来的工资，要比单方面享有垄断力量所确定的工资 更接近于劳动市场是完全竞争下的工资。
三、工资以外其他收入的来源
上面讲到工资是由劳动边际生产力决定的，
如在完全竞争条件下，某一行业相同“等级”的每一个劳动者，都是按照受雇工人中最后一个单位劳动的 VMP（ =W）获得他们各自的工资。但这样一来，全部产品的销售金额必然大于工资总额，如图所示。
在图中，按受雇工人中最后一个单位劳动的 VMP（ =W）决定工资。因此工资总额等于单位劳动的工资与雇用劳动量的乘积
（ W× I=OWAI的面积）。 全部销售金额
（ ODAI）减去工资总额（ OWAI）的余额
WDA即是支付给其他生产要素的金额 （包括土地的地资本财货的利息和企业利润）。
工资率劳动量
W A
IO
MFC=W
VMPL工资总额支付其他生产要素的金额三、工资以外其他收入的来源按照西方经济学理论，产品是由劳动和其他生产要素提供的生产性劳务共同创造出来的。 但，在各种要素共同创造的财富和价值中，怎样识别每种要素各自作出的贡献？
三、工资以外其他收入的来源
办法是提出生产要素的 边际生产力 概念。 例如，所谓劳动的 VMP
被定义为其他生产要素既定不变，增加一单位劳动带来的产值的增加量，当其他要素不变时，最后增加的这个单位劳动带来的产值的增加量，被视为劳动与资本共同创造的价值中，一个单位的劳动会作出的贡献。既然所有劳动者是同质的,所以前此的各个单位的劳动作出的贡献也等于最后一个单位的劳动的贡献。因而工资总额代表所有劳动单位的全部贡献。 最后一个劳动单位以前的各个单位之所以比最后一个单位劳动有较高的 VMP，是因为较少的劳动单位与固定的其他要素配合，所以，每个劳动配备的其他生产要素的数量较多，因而有较多的边际物质产品。
所以这时的推论，是以生产要素报酬递减规律为其理论前提的。
上面的论证说明：当我们假定除劳动以外的其他生产要素既定不变时，工资率等于受雇的劳动总量中最后一个劳动所创造的 VMP之值。单位劳动工资乘以雇用劳动数量等于全部工资总额，而全部销售金额减去工资总额就是支付其他生产要素的金额。按照同样的道理，可以同样用土地或资本财货的边际生产力推出地租和利息，以及它们与其他生产要素的分配份额。
三、工资以外其他收入的来源地租率土地量
R A
IO
MFC=地租率VMP
N地租总额支付其他生产要素的金额利息率资本量
I A
KO
MFC=利息率VMP
K工资总额支付其他生产要素的金额第三节 地租、利息和利润
一、地租的决定
二、利息的决定
1 资本的净生产力
2 利率决定于储蓄与投资
3利率决定于可贷资金的供给与需求
三、正常利润与超额利润一、地租的决定什么是地租？
它是怎样决定的？同其它要素价格相比有什么特点？
一、地租的决定
地租是土地这一生产要素的价格，同劳动和资本的价格由该要素的供给与需求共同决定，劳动的需求取决于劳动的边际生产力之值一样，
地租率的高低也由土地的供求决定，租地人对土地的需求取决于土地的边际生产力 。但由于土地这种自然资源并非人类劳动的产物，也不能通过人类劳动增加其供应量，它具有数量有限、位置不变，以及不能再生产的特点。因此，
地租的性质和地租率的大小的决定具有与劳动的工资和资本的利息不完全相同的特点 。
一、地租的决定
R
R0
O N
0
S
E
N
由于土地的供给量是固定不变的，因此，土地的供给曲线是一条与横轴垂直的线。而土地的边际生产率是递减的，
因此，取决于土地的边际生产力的需求曲线是一条向右下方倾斜的曲线。 两条曲线的交点决定地租水平。 如图 8-15所示。随着经济的发展，对土地的需求不断增加，而土地的供给不能增加，这样,地租就有不断上升趋势。
三、利息的决定地租知道了。
那么什么是利息？为什么资本能带来利息？
利息是使用资本这一生产要素的报酬，即资本的价格，
是资本所有者的收入。西方经济学认为,资本之所以能带来利息，这是因为使用资本，可以提高生产效率 。
劳动与土地是两种原始的生产要素，固然人们可以凭着这两种要素去直接生产满足人们生活需要的消费品，但除了最原始的生产方法以外，人们总是采用迂回的办法先生产生产资料（或称资本财货），然后用这些生产资料去生产消费品。这种迂回的办法可以提高生产效率，而且迂回的过程越长，生产效率越高。 利用资本进行迂回生产，可以提高资本的生产效率，这种因使用资本而提高的生产效率叫做资本的净生产力。 资本的净生产力采用按年计的百分率表示，通常称为资本实际利息率（ real rate of
interest），也称投资的收益率（ rate of return on
investment），在宏观经济学中称为投资的边际效率
（ marginal efficiency of investment）。 具有净生产力是资本能带来利息的根源。
1 资本的净生产力 是资本能带来利息的根源。
三、利息的决定那么利息率的高低是怎样决定的呢？
三、利息的决定
资本的价格 — 利息率也是由资本的需求和供给双方共同决定的。 资本的需求主要是企业 投资 的需求，因此，可以用投资来代表资本需求。资本的供给主要是储蓄,因此，可以用储蓄来代表资本的供给。这样就可以用投资与储蓄来说明利息率的决定。
2 利率决定于储蓄与投资
S
I
O K
D
企业之所以要借入资本进行投资，
是因为资本的使用可以提高生产效率，即在于 资本具有净生产力。
由于 投资的边际效率随投资增加即资本的存量的相应增加而递减,
所以 对资本的需求是一条向右下方倾斜的曲线 。（如图中曲线 D所示），它表达与每一借贷利率相应的投资人对投资资金的需求量。
资本财货即 投资资金的供给,依存于人们愿意提供的资本，即人们的收入用于个人消费以后的余额，称为储蓄。利息即是为了诱使人们抑制或推迟眼前消费，进行储蓄以提供资本的一种报偿。 这种补偿随放弃现时消费量的增加而递增，只有相应地提高利率，人们才愿意提供更多的资本，所以资本的供给是一条向右上方倾斜的曲线。 （如曲线 S所示），它描述与每一利率相应的储蓄者愿意提供的资本量。
I0
K0
E
两条曲线（ D和 S）的交点为 E，
均衡利率为 I0，它表示利率为 I0
时，投资者对资本的需求恰好等于储蓄者愿意提供的资本，
两者均为 K0。
3利率决定于可贷资金的供给与需求
以上对于利息的性质和利率的决定的论述所说的资本，指的是资本财货。但在货币经济中，对资本财货的需求和供给采取货币资本借贷的形式，货币不仅是流通手段，而且具有价值贮存的职能，货币供应量的变化对利率、国民收入、投资和储蓄等都会发生影响。考虑到这些情况,利息的性质和利率的决定，除了上述非货币因素（实物资本的净生产力和人们的储蓄行为）以外，货币本身显然起着重要作用,所以凯恩斯在 1936年出版的,就业、利息和货币通论,一书中，提出 货币本身的供给与需求共同决定利率的理论，对此将在宏观经济学中作较详细的说明。
三、正常利润与超额利润工资、利息、地租的来源和决定都知道了。
那么利润又是什么？前面曾说过正常利润在经济分析中是成本，那超过正常利润的利润又是怎样产生的？
四、正常利润与超额利润
在经济学上，一般把利润分为正常利润和超额利润。这两种利润的性质与来源都不相同。
正常利润是企业家才能的价格，也是企业家才能这种生产要素所得到的收入。它包括在成本之中，其性质与工资相类似，也是由企业家才能的需求与供给所决定的。
不同的只是由于对企业家需求和供给的特殊性（边际生产力大和培养成本高），决定了它的数额远远高于一般劳动所得的工资。
因为正常利润包括在经济学分析的成本之中，所以收支相抵就是获得了正常利润。在完全竞争中，利润最大化就是获得正常利润。超过正常利润以后的超额利润在完全竞争之下并不存在。
三、正常利润与超额利润那超额利润是怎样产生的？
超额利润的来源
超额利润是指超过正常利润的那部分利润，又称为纯粹利润或经济利润。这样的利润在完全竞争下并不存在。超额利润的产生只有来源于两个方面：
一是市场竞争的不完全性，
二是非静态社会的动态社会。
超额利润的来源之一：
市场竞争的不完全性
所谓市场竞争的不完全性，包括各种不同程度的 买方垄断或（和）卖方垄断。
买方垄断,例如某一煤矿区的工人由于对其他就业机会缺乏足够知识或缺乏流动性，以致某一煤矿场能以较其他煤矿场低廉的工资雇用工人，则这一矿场即能赚得超过正常利润的超额利润，这一超额利润代表了工资差额，这是在完全竞争条件下矿场主必须多付出的工资，现在表现为享有买方垄断的矿场主的垄断利润。
其次,卖方垄断 也能够为厂商提供超过正常利润的纯利润。例如，一家厂商享有某种产品的专利权或声誉卓著的商标，能够赚得超过正常利润的垄断利润。
超额利润的来源之二：
企业家职能的创新
超过正常利润的超额利润的另一来源可以看作是 来自企业家职能的创新 （ innovation），
即率先改变生产函数或需求函数，以致赚得超过同行业其他厂商的正常利润的超额利润。
企业家职能的创新涉及两个方面，
一是影响产品的生产，如成功地采用降低成本的新技术或管理方法，
另一类创新包括所有影响消费者对产品需求的革新，
如创造新产品、新式样和广告等等。
创新利润只能暂时存在，，一旦某种创新为其他生产者仿效时，这种利润随之消失。
超额利润 也被看作是企业主进行冒险所承担的风险的一种报酬 。
超额利润也被看作是企业主进行冒险所承担的风险的一种报酬。
未来会发生的事情总是不确定的。一家企业可以从事原来未曾料到的事件中获得意料之外的利润，也可能蒙受没有预料到的损失，前者像其他超过正常利润的企业利润一样，可列入超额利润这个范畴之中。
第四节 收入分配的不平等及其对策
一、洛伦茨曲线和基尼系数
二、市场竞争与收入分配的不平等
三、收入分配政策一、洛伦茨曲线和基尼系数
洛伦茨曲线是用来衡量社会收入分配
（或财产分配）平均程度的曲线。
如果把整个社会人口按收入的多少从低到高平均分为 5档，每档人口均占全部人口的 20%，然后再看每 20%的人口的收入占总收入多少，即可比较出社会收入的差别。表 8-2分别为收入分配绝对平均和收入分配不平均的举例比较。
收入分组占人口的百分比 绝对平均的情况 不平均的情况百分比 累计 占收入的百分比 累计 占收入的百分比 累计低高
1 20 20 20 20 4 4
2 20 40 20 40 10 14
3 20 60 20 60 20 34
4 20 80 20 80 26 60
5 20 100 20 100 40 100
一、洛伦茨曲线和基尼系数收入分组占人口的百分比 绝对平均的情况 不平均的情况百分比 累计 占收入的百分比 累计 占收入的百分比 累计低高
1 20 20 20 20 4 4
2 20 40 20 40 10 14
3 20 60 20 60 20 34
4 20 80 20 80 26 60
5 20 100 20 100 40 100
20
40
80
60
20
100
40 60 80 100
I（ %）
P（ %）
A
B
D
Y
完全不平等线完线等平全
O
洛伦茨曲线
20
40
80
60
20
100
40 60 80 100
I（ %）
P（ %）
A
B
D
Y
完全不平等线完线等平全
O
图中,OI表示国民收入百分比,OP表示人口百分比，连接两对角线的直线，是绝对平均曲线，
因为该线上的任何一点到纵座标和横座标的距离都有是相等的，对角线上的任何一点都有表示：总人口中每一定百分比的人口所拥有的收入，在总收入中也占一定相同的百分比。如果社会收入是按这种情况分配，那就说明社会收入分配是绝对平均的。
洛伦茨曲线
20
40
80
60
20
100
40 60 80 100
I（ %）
P（ %）
A
B
D
Y
完全不平等线完线等平全
O
图中,OPY线是绝对不平均线。这条线表示：社会的全部收入都有被一人所占有，其余的人的收入都有是零。
洛伦茨曲线
20
40
80
60
20
100
40 60 80 100
I（ %）
P（ %）
A
B
D
Y
完全不平等线完线等平全
O
图中介于上述两个极端之间的曲线则是实际收入分配线，即洛伦茨曲线。在这条曲线上，除了起点
（ O点）与终点（ Y点）以外，任何一点到座标两轴间的距离都有不相等。每一点都表明：占总人口的一定百分比的人口拥有的收入在总收入中所占的百分比。
从洛伦茨曲线的形状可看出：实际收入分配线越靠近对角线，则表示社会收入分配越接近平均；反之，
实际收入分配线越远离对角线，则表示社会收入分配越不平均。
基尼系数＝ A/（ A + B）
基尼系数（ Gini coefficient）
上述反映收入不平均的情况还有另一种表示方法，是由 20世纪意大利经济学家基尼（ G·Gini）于 1912年首次采用的。他根据洛伦茨曲线图找出了判断收入分配平均程度的指标，这个指标被称为“基尼系数（ Gini coefficient）”，也称为“洛伦茨系数”。
在图 8-17中,A表示实际收入分配曲线与绝对平均曲线之间的面积；
B表示实际收入分配曲线与绝对不平均曲线之间的面积，则
基尼系数＝ A/（ A + B）
如果 A = 0，基尼系数 = 0，则表示收入绝对平均；如果 B = 0，基尼系数 = 1，收入绝对不平均。可见，事实上基尼系数在零和 1之间。基尼系数数值越小，越接近于收入平均；基尼系数数值越大，
则收入越不平均。
基尼系数被西方经济学家普遍公认为一种反映收入分配平等程度的方法。也被现代国际组织（如联合国）作为衡量各国收入分配的一个尺度。按国际上通用的标准，基尼系数小 0.2表示绝对平均，
0.2— 0.3表示比较平均,0.3— 0.4表示基本合理,0.4— 0.5表示差距较大,0.5以上表示收入差距悬殊。
二、市场竞争与收入分配的不平等
在市场经济中，国民收入分配问题实际上就是要素价格或者说要素报酬决定问题。在现实世界中，人们占有要素的状况是不一样的：有的人占有的资本、土地等要素多些，有的人则少些，甚至完全不占有；有的人劳动力强些，有的人差些。
根据要素在生产中的贡献来分配收入，人们收入必然有差别，
或者说不均等。
承认差别，才会有经济效率的提高。 效率的发挥要建立在承认差别或者说不平等的基础上。有差别才有运动，才有发展，
才有进步。正如水流的条件是有水位落差一样，没有差别就没有变化和效率。如果不允许人们为经济利益而竞争，就不可能有劳动生产率的进步和提高，不可能有社会财富的积累和经济的增长。经济学家认为，效率来自个人努力和勤奋，
不重视和不承认有差别，就是鼓励懒惰，社会经济就难以发展，平等只能成为普遍贫困。
为了提高经济效率，就要承认差别，不能搞绝对平均主义。但是，如果 差距过大，贫富悬殊，
也会造成严重的社会问题。 社会上少数人极富有，大部分人极贫困，基本生活毫无保障，不仅影响劳动力的再生产，而且无法生活下去的人们必然铤而走险，扰乱社会秩序，造成社会动荡。
市场经济，按效率优先的市场原则进行个人收入分配的，不可避免地会造成收入差别悬殊。
为此就有必要通过政府的收入分配政策来缓和收入分配的不公平现象 。
三、收入分配政策
为了正确协调平等与效率的关系，政府必须采取相应的政策。主要是 税收政策 和 社会福利政策。
个人所得税 是税收的一项主要内容，它是一种累进税。即根据收入的高低确定不同的税率，
对高收入者按高税率征税，目前，法、德、比、
荷、西班牙的最高税率分别达 57%,53%、
55%,60%和 56%；而对低收入者按低税率征税，若收入达不到规定水平，可免于征税，，甚至给补贴。一般认为，这种累进所得税有利于缩小成员之间的收入差距，从而有助于实现收入分配的平等。
除了个人所得税之外，政府还对一些人征收遗产税、赠予税、财产税、消费税等。征收遗产、赠予和财产税，是为了纠正财产分配的不平等。因为财产分配不平等是收入分配不平等的一个重要原因。征收这些税，也有利于收入分配的均等化。
对奢侈性商品和劳务征收消费税，同样是实现收入分配平等化的一种手段。政府通过税收手段，在一定程度上可以实现收入分配的平等，但是作用并不明显。
因为富人可以用各种办法逃税。此外，
对高收入者征收累进税，不利于有能力的人充分发挥自己的才干，对社会来说也是一种损失。
如果说税收政策是要通过对富人征收重税来实现收入分配平等化的话，那么，
社会福利政策则是要通过给穷人提供补助来实现收入分配的均等化。
福利政策 的内容主要包括：各种形式的社会保障与社会保险，包括失业保险、
工伤保险、养老保险、医疗保险等；保护劳动者的各种立法，包括最低工资法和最高工时法以及环境保护、食品和医药卫生等法；各种福利设施和公共工程的建设，包括住房建筑，教育，文化等各种社会服务设施建设。
这些福利政策的实施，对于改善穷人的地位和生活条件，提高他们的实际收入水平，起到了相当大的作用；对于社会的安定和经济的发展也是有利的。但是，
这些政策也导致了社会生产效率降低和政府财政负担加重等问题。
复习思考题：
1.生产要素需求的性质是什么?
2.要素市场上厂商均衡的基本条件是什么，它同产品市场厂商均衡的基本条件有什么不同。
3.比较完全竞争要素市场的均衡和垄断市场均衡的区别？这两类市场哪一个更有效率？
4.劳动的供给有何特殊规律？工会是如何影响工资的决定的？
5.西方经济学家是如何论述利息收入的合理性，
利息的根源和利息率是怎样决定的？利息在经济中的作用是什么？
6.地租是如何决定的？其特殊性是什么？
7.什么是正常利润和超额利润？它们的来源是什么？利润在经济中的作用是什么？
8.什么是洛伦茨曲线与基尼系数？
9.为什么不平等的收入分配是市场机制运行的必然结果？政府可以通过哪些措施来实现社会收入分配的均等化？
一、生产要素需求和供给的性质
二、要素市场的利润最大化原则
三、在完全竞争市场上的厂商行为
四、非完全竞争市场上的厂商行为
五、剥削问题一、生产要素需求和供给的性质
生产要素的需求来自厂商。
生产要素的需求是派生的需求
生产要素的需求是联合的需求
生产要素的供给来自个人或家庭
四种主要生产要素：劳动、资本、土地与企业家才能
四种主要生产要素价格：工资、利息、地租和利润
产品成本 =要素收入 =产品价值。
生产要素需求分析的难点
就要素的需求来说，生产要素的需求来自厂商 。厂商购买要素不象消费者购买商品那样是为了直接满足消费的需要，而是为了用要素来生产产品以供应市场。所以，同消费者对产品的需求是取决于产品的效用和边际效用不同,厂商对生产要素的需求是取决于生产要素所具有的生产出产品的能力。 换言之,厂商对要素的需求反映了或根源于人们对产品本身的需求,所以，经济学把厂商对生产要素的需求称为派生的需求（ derived demand），意指厂商对要素的需求是人们对要素所产出的产品的需求派生出来的。
生产要素的需求不仅是一种派生的需求，也是一种联合的需求（ joint demand）或相互依存的需求。这是因为，
任何生产行为所需要的都不是一种生产要素，而是多种生产要素的共同作用，各种生产要素之间还存在着替代和互补的关系,因此厂商对某一生产要素的需求，不仅要受该要素价格的制约，还要受其他要素价格的制约。
生产要素相互之间的这种关系说明它的需求之间是相关的。
生产要素的价格（和使用量）也是由生产要素的需求和供给共同决定的。但由于厂商对要素的需求取决于人们对产品的需求，
而产品的供求与要素的供求关系存在着如上所说的相互依存和相互制约的关系，所以 对要素的需求的分析要比对产品的需求的分析复杂一些 。
二、要素市场的利润最大化原则
商品市场利润最大化的原则是：
MR=MC
要素市场的利润最大化原则是：
MRP = MFC
MRP = MFC同 MR=MC是完全相对应的 （ MRP = MPP × MR,MFC= MPP× MC）
MRP=△ TR/△ F
MPP= △ Q/△ F
MR= △ TR/△ Q
△ TR/△ F=△ Q/△ F×△ TR/△ Q
MRP = MPP × MR
MFC=△ C/△ F，而
△ C/△ F=△ Q/△ F×△
C/△ Q= MPP× MC。
即 MFC= MPP× MC
厂商通过调整某种生产要素投入量以实现最大利润的条件，是他把 投入某种生产要素最后一个单位带来的收益（边际收益产品 MRP）恰好等于他增加最后那个单位的生产要素投入所增加的成本，叫边际要素成本（ marginal factor cost 缩写为 MFC）,即
MRP = MFC。
，假如 MRP＞ MFC，这表示继续增加该种生产要素的投入带来的收益会超过为此付出的成本，因而增加投入量可以使利润总量有所增加；
反之，假如 MRP＜ MFC，这表示最后增加的那单位生产要素反而造成损失，从而导致利润总量的减少。
因此，无论是 MRP＞ MFC，还是 MRP＜ MFC，厂商的利润都不是最大的。只有在 MRP
= MFC时,利润才达到最大。也就是说,MRP = MFC是要素市场的厂商均衡的一般条件。
三、在完全竞争市场上的厂商行为
1 完全竞争下的厂商供给
2完全竞争下的厂商需求
3 完全竞争下的厂商均衡
1 完全竞争下的厂商供给
P
P0 S(MFC=PF)
O Q
在图 8-1中，横轴 Oq表示一种要素的数量，
纵轴 OP表示该要素的价格。 S即是厂商对该要素的供给曲线，它是一条平行于数量轴的直线，表示厂商无论购买多少要素都不影响该要素的市场价格,换言之，要素所有者可以按照现行市场价格供给该厂商任何数量的要素。 供给曲线 S与横轴的距离即表示该要素的市场价格，它是由该要素的市场总供给与总需求的均衡所决定的 。
这与商品市场的价格决定完全是一样的。
由于厂商购买和使用该种生产要素并不影响该要素的价格，因此，它 每增加一个单位要素的投入所增加的成本就等于该 要素的价格。 这样，在完全竞争市场上，厂商的供给曲线 S与它的边际要素成本曲线 MFC
重合，边际要素成本（ MFC）也就等于这种生产要素的价格，即 MFC = PF。
完全竞争的要素市场的特征是要素的需求者和供给者人数众多，在此情况下，单个卖者和买者对生产要素的供给量和需求量的变化不会影响生产要素的价格，要素的价格是由市场的供求关系决定的，个别厂商只能接受市场价格。因此在市场决定的价格水平上,生产要素的供给对单个厂商来说具有完全弹性，生产要素的供给曲线是一条水平线。 如图所示。
与单个厂商面临的具有无限弹性的供给曲线不同，要素的市场供给曲线不具有完全弹性，不是一条水平线。在一般情况下，整个市场的供给量只有在要素价格上升时才能增加，因此 市场供给曲线是一条随价格变化而同方向变化，向右上方倾斜的曲线。
2完全竞争下的厂商需求
p
p1
p2
o Qq1 q2
M RP=VMP=D
在完全竞争商品市场上，由于商品价格是不变的，边际收益始终等于商品价格，即 MR=P。 因此,
边际收益与边际产品的乘积始终等于价格与边际产品的乘积，即
MR× MPP=P× MPP。价格与边际产品的乘积被叫做边际产品价值
（ value of marginal product,简写为 VMP）。所以 在完全竞争下,
一种要素的收益产品曲线 MRP与其边际产品价值曲线 VMP重合 。
如图 8-2所示。
由于要素的边际收益产品是下降的，因此，以追求最大利润为目标的厂商只有在该要素的价格下降（意味着成本下降）时才愿意增加对该要素的需求 。例如，在图
8-2中，
当某种要素投入为 q1时，边际收益产品或边际产品价值为 P1。
当该生产要素价格也为 P1时，厂商才愿意使用该生产要素 q1个单位。当某种要素投入增加到 q2时，边际收益产品或边际产品价值下降到 P2，这时，只有当该生产要素价格相应地降到 P2时，
厂商才愿意增加使用该生产要素到 q2个单位，即增加 q2－ q1个单位。由此可见，厂商对一种生产要素的需求曲线就是该种要素的边际收益产品曲线。在完全竞争下，它也是该要素的边际产品价值曲线。
前已指出，边际收益产品等于边际产品与边际收益的乘积。这里我们只考察完全竞争条件下，一种要素可变而其他要素不变的情况。由于收益递减规律的作用，
要素的边际产品以及相应的边际收益产品是递减的，因而要素的需求曲线是从左向右下方倾斜曲线，如图 8-2所示。 MRP即为边际收益产品曲线。
3 完全竞争下的厂商均衡
Q
P
P0 S(MFC=PF)
O
E
q0
D（ MRP=VMP）
把厂商的要素供给曲线与需求曲线结合在一起就可以建立完全竞争下的厂商均衡。在图 8-3中,S
为一种要素的供给曲线，在完全竞争下，它就是厂商的边际成本曲线 MFC。 D是行业对该要素的需求曲线，它也是边际收益产品曲线 MRP，同时也是边际产品价值曲线 VMP。
从图 8-3中可见，在要素价格为 P0的条件下，边际要素成本与边际收益产品在 q0水平上相等，从而 q0是厂商使用该要素的最优数量。因为
VMP=MRP，所以 MRP =MFC= VMP就是在完全竞争下厂商均衡也即实现最大利润的条件 。
四、非完全竞争市场上的厂商行为
（ 1）产品市场不完全竞争 —— 要素市场完全竞争；
（ 2）产品市场完全竞争 —— 要素市场不完全竞争；
（ 3）产品市场和要素市场均为不完全竞争。
（ 1）产品市场不完全竞争 —
— 要素市场完全竞争
P
PF
VMPMRP
MFC= PF
q0 q
E
由于产品市场是非完全竞争市场，
产品的销售价格不是固定不变，
而是随销售量的增加而下降，亦即 厂商销售的产品的需求曲线是自左向右下方倾斜的，边际收益曲线位于需求曲线下方且越离越远，因为边际收益比价格下降得更快。 这样，被定义为边际收益与边际产品之乘积的边际收益产品曲线就再也不象前面那样与被定义的价格与边际产品的乘积的边际产品价值曲线重合（即
MRP≠VMP），而是位于边际产品价值曲线的下方，且越离越远。
要素市场仍是完全竞争，
所以要素价格 PF和边际要素成本 MFC不随供给量的变动而改变，且两者仍旧相等并重合构成水平的要素供给曲线。
要素需求曲线和供给曲线相交于 E点,E点所对应的 P0为此时要素均衡价格（显然这一价格也不是单个厂商所能决定的）,q0为此时要素的均衡使用量，该种市场情况下厂商的均衡条件是,
MRP=MFC（ PF）
（ 2）产品市场完全竞争 —— 要素市场不完全竞争
MRP=VMP=D
F
Q
E
S=AFC=P
MFC
Q0
C(成本价格）
O
P0
左图表示，如果生产要素市场是非完全竞争，例如在生产要素只有一家买主的情况下，那么，生产要素的供给曲线 S同边际要素成本曲线
MFC就 不重合 了，并且厂商的 MFC曲线 位于 要素的供给曲线 S的 上面 。
而 代表厂商的边际产品价值曲线与边际收益产品曲线是重合的
（ VMP=MRP）。
如果其他要素不变，只有一个变动要素时，厂商将要素使用量调整到边际产品价值曲线与边际要素成本曲线的交点 F，
即 VMP=MFC时,才能取得最大利润 。
由于要素的供给曲线与边际要素成本曲线是分离的，所以在 F点只能知道厂商对要素的均衡使用量 Q0，不能知道此使用量时卖者愿意接受的价格，即要素的均衡价格，它必须在反映一组要素价格与要素数量相互关系的要素供给曲线上产生。 E点是要素数量为 Q0时供给曲线上的一点，它表示按 P0价格购买 Q0数量的要素可以成交，所以 E点所对应的要素价格便是均衡价格。
这样，在产品市场完全竞争而要素市场不完全竞争情况下，要素的均衡价格和使用量要分两步来确定。 第一步 由 VMP与 MFC
曲线的交点确定要素的均衡使用量； 第二步 再找出要素供给曲线上与该购买量对应的点所指示出的要素价格，即均衡价格。
该种市场情况下的厂商均衡条件为,VMP=MRP=MFC
（ 3）产品市场和要素市场均为不完全竞争
Q
VMP
当产品市场和要素市场均为垄断情况下，则兼有前面（ 1）、（ 2）
两种市场类型的特点，如图所示，
边际产品价值曲线高于边际收益产品曲线，后者为此时的要素需求曲线；
S=AFC=P
MFC
边际要素成本曲线高于要素平均成本曲线（供给曲线）。
F
如果其他要素不变，只有一个要素变动时，厂商将使用量调整到边际收益产品曲线与边际要素成本曲线交点 F，
即调整到 MRP=MFC时，可以取得最大利润 。
P
O
MRP=D
R0
P0 E
此时,F点所对应的 R0为要素的 均衡使用量,均衡使用量 R0同要素供给曲线的交点
E所对应的 P0为此时的要素均衡价格 。产品市场和要素市场均为垄断情况下的厂商均衡条件为,MRP=MFC
五、剥削问题
西方经济学认为，厂商付给要素的价格，
如果低于其边际产品价值，即存在剥削 *。
依此而论，除了产品市场都处于完全竞争状态外，其余各种市场都不同程度地存在剥削。
五、剥削问题从前面几种不同市场类型分析看到，当 产品市场和要素市场都处于完全竞争状态时,
需求曲线（ D=VMP=MRP）
与供给曲线
（ S=AFC=MFC）相交于 E，
形成均衡数量与均衡价格，
此时要素价格等于其边际产品价值 VMP，说明每个单位要素都有获得其边际产品价值,不存在剥削 。
P
P0 S(MFC=PF)
O Q
E
q0
D（ MRP=VMP）
五、剥削问题
当存在卖方垄断（不完全竞争产品市场）
时,需求曲线为 MRP
曲线，供给曲线不变，
供求曲线交于 E，决定要素价格为 P0，此时
VMP＞ MRP，二者差额 AE，即是 q0单位要素 受到的卖方垄断剥削 。
P
PF
VMPMRP
（ MFC= PF）
q0 q
E
A
S
五、剥削问题
当存在买方垄断（不完全竞争要素市场）时,要素需求曲线为 VMP曲线，
供给曲线 AFC与边际要素成本曲线 MFC是分离的
（ AFC＜ MFC），要素平均成本（即要素价格）低于要素边际成本，更低于边际产品价值。需求曲线
VMP与边际要素成本曲线交于 F，这时 MFC（ VMP）
与 AFC的差额是 FE，就是受到的买方垄断剥削。
MRP=VMP=D
S=AFC=P
MFC
F
Q0 Q
C(成本价格）
O
EP0
五、剥削问题?当产品市场和要素市场均为不完全竞争时,厂商的均衡点为 MFC曲线和 MRP
曲线的交点 F。这时，一方面边际产品价值大于边际收益产品，另一方面边际要素成本大于要素平均成本，即 VMP＞ MRP（ MFC）
＞ AFC（ P），所以 既存在卖方垄断剥削，又存在买方垄断剥削,GE就是第 R0
单位要素受到的总剥削
（其中 FG=VMP－ MRP为卖方垄断剥削,FE=MFC
－ AFC为买方垄断剥削）
P
O Q
VMP
MRP=D
S=AFC=P
MFC
F
R0
P0 E
G
第二节 工资理论
一、完全竞争市场上工资与就业量的决定
二、不完全竞争市场上工资与就业量的决定
（ 1）“独家买主”条件下工资与就业量的决定
（ 2）劳动市场卖方垄断（工会存在）条件下工资与就业量的决定
（ 3）双边垄断条件下工资与就业量的决定一、完全竞争市场上工资与就业量的决定
这里所说的完全竞争指在劳动市场上的完全竞争状况，无论是劳动力的买方或卖方都不存在对劳动的垄断。在这种情况下，工资完全是由劳动的供求关系决定的。
一、完全竞争市场上工资与就业量的决定
W
O L
DL(MRP=VMP)
从劳动的需求方面说,劳动的要素价格取决于 劳动这一要素的边际收益产量，也就是 取决于劳动的边际生产力 。随着劳动这一要素的雇用量的增加，劳动的边际收益产量递减，所以 劳动需求曲线从左上方向右下方倾斜 。
前面已经说明，在完全竞争下，一种要素的收益产品曲线 MRP与 其边际产品价值曲线 VMP重合 。
SL(MFC)
从供给方面说,劳动的供给曲线是一条后弯曲线,最初从左下方向右上方倾斜，在达到一定点以后，便开始转向左上方弯曲。这个意思是说，劳动供给量开始时随工资的提高而增加，后来则随工资的提高而降低。这是因为，工资收入增加固然可以为劳动者增加效用，但也由此牺牲了闲暇时间，这又是一种负效用，一当到收入达到一定程度后，
由工资收入给劳动者增加的正效用不足以抵消劳动的负效用时，人们就宁愿少工作而增加闲暇时间，不愿为多一点工资而多工作牺牲闲暇。
在完全竞争下，一种要素的供给曲线 S也就是使用这种要素的边际成本曲线 MFC。
E
L0
W0?劳动的需求与供给共同决定了完全竞争市场上的工资水平。
左 图的纵横两轴分别代表工资率和劳动数量。劳动需求曲线 d向右下方倾斜，劳动供给曲线 SL开始向右上方倾斜，过一定点后，
转而向左上方弯曲。 曲线 DL和曲线 SL的交点 E，决定了劳动要素的均衡数量为 L0，劳动的均衡价格为 W0。
二、不完全竞争市场上工资与就业量的决定
不完全竞争的劳动市场包括三种情况：
（ 1）厂商对劳动购买的垄断，劳动的购买者是“独家买主”的厂商，劳动的供应者则是众多的相互竞争的劳动者。
（ 2）劳动者对劳动的垄断，即劳动者组成工会，垄断了劳动的供给。
（ 3）这两种情况的结合，即卖方与买方都有一定的垄断，主要是劳动者工会通过集体谈判与买方垄断者“独家买主”协定工资和其他雇佣条件，这就是所谓“双边垄断”。
关于“独家买主”条件下要素价格与使用量的决定，在上一节讨论生产要素只有一家买主的情况下厂商行为时，已作了一般说明。只要 将要素价格 P与使用量 Q具体化为工资 W与就业量 L就是了 。故这里不再重述 。
这时 MFC（ VMP）与 AFC
的差额是 FE，就是 受到的买方垄断剥削。
MRP=VMP=D
S=AFC=P
MFC
F
Q0 Q
C(成本价格）
O
EP0
（ 1）厂商对劳动购买的垄断，劳动的购买者是
“独家买主”的厂商，劳动的供应者则是众多的相互竞争的劳动者。
（ 2）劳动者对劳动的垄断，即劳动者组成工会，垄断了劳动的供给。
增加对劳动的需求
减少对劳动的供给
利用最低工资法增加对劳动的需求
根据第二章讲过的供求定理，需求的增加均衡价格上升，均衡数量增加。
因此，在劳动供给不变的条件下，通过 增加对劳动的需求，不但可以使工资增加，而且可以增加就业,。
W
O L
D0
D1
E0 E1
S
L0 L1
W1
W0
减少对劳动的供给
根据供求定理，供给的减少，均衡价格上升，但均衡数量减少。
因此，在劳动需求不变的条件下,通过减少劳动的供给同样也可以使工资增加，但这种情况会使就业减少。
W
O L
D
E1
E0
S1
L0L1
W1
W0
S0
因此，各个国家总是通过各种可能办法来增加市场对产品的需求和限制人口的过分增加。 工会为着工人的利益，也总努力通过议会或其他活动来增加出口，限制进口，实行保护贸易政策等办法来增加对劳动的需求,以及迫使政府通过强制退休、禁止使用童工、减少工作时间的法律来限制劳动的过度供给。
W
O L
D0
D1
E0 E1
S
L0 L1
W1
W0
W
O L
D
E1
E0
S1
L0L1
W1
W0
S0
利用最低工资法
假设工会作用足够大,工会能够迫使政府通过立法规定最低工资,
这样，劳动者工资也可以高于劳动的边际生产力。
在图 8-11中，劳动的需求曲线 D与供给曲线 S相交于 E0，
决定了工资水平为 W0，就业水平为 L0。 最低工资法规定的最低工资为 W1,W1＞ W0。
这样能使工资维持在较高水平。
但在这种工资水平时，劳动的需求量为 L1，劳动的供给量为
L2，有可能出现失业。
W
O L
D
W1
W0
L0L1 L2
E0
F G
S
（ 3）,双边垄断”。
假设劳动市场的供求双方都存在垄断因素，即所谓市场的“双边垄断”。在这场合，工资率和就业量在理论上是不可决定的。 取决于集体谈判双方讨价还价的力量。
但这当然不是说买卖双方不可能达成一个成交价格，而只是说，
仅仅根据市场力量不能确定工资。 在这场合，我们只能推断工资率将 位于由只有工会垄断 W1和只有资方垄断的 W2这两个上下限之间。
假如工会人员不多，力量不强，雇主可以从非工会成员中获得他所需要的劳动力，则工资率将接近于由雇主确定 W1。 反之，假如工会讨价还价的力量很强大，则协议的工资可能接近于工会确立的标准。
但是在“双边垄断”条件下，通过协商确定下来的工资，要比单方面享有垄断力量所确定的工资 更接近于劳动市场是完全竞争下的工资。
三、工资以外其他收入的来源
上面讲到工资是由劳动边际生产力决定的，
如在完全竞争条件下，某一行业相同“等级”的每一个劳动者，都是按照受雇工人中最后一个单位劳动的 VMP（ =W）获得他们各自的工资。但这样一来，全部产品的销售金额必然大于工资总额，如图所示。
在图中，按受雇工人中最后一个单位劳动的 VMP（ =W）决定工资。因此工资总额等于单位劳动的工资与雇用劳动量的乘积
（ W× I=OWAI的面积）。 全部销售金额
（ ODAI）减去工资总额（ OWAI）的余额
WDA即是支付给其他生产要素的金额 （包括土地的地资本财货的利息和企业利润）。
工资率劳动量
W A
IO
MFC=W
VMPL工资总额支付其他生产要素的金额三、工资以外其他收入的来源按照西方经济学理论，产品是由劳动和其他生产要素提供的生产性劳务共同创造出来的。 但，在各种要素共同创造的财富和价值中，怎样识别每种要素各自作出的贡献？
三、工资以外其他收入的来源
办法是提出生产要素的 边际生产力 概念。 例如，所谓劳动的 VMP
被定义为其他生产要素既定不变，增加一单位劳动带来的产值的增加量，当其他要素不变时，最后增加的这个单位劳动带来的产值的增加量，被视为劳动与资本共同创造的价值中，一个单位的劳动会作出的贡献。既然所有劳动者是同质的,所以前此的各个单位的劳动作出的贡献也等于最后一个单位的劳动的贡献。因而工资总额代表所有劳动单位的全部贡献。 最后一个劳动单位以前的各个单位之所以比最后一个单位劳动有较高的 VMP，是因为较少的劳动单位与固定的其他要素配合，所以，每个劳动配备的其他生产要素的数量较多，因而有较多的边际物质产品。
所以这时的推论，是以生产要素报酬递减规律为其理论前提的。
上面的论证说明：当我们假定除劳动以外的其他生产要素既定不变时，工资率等于受雇的劳动总量中最后一个劳动所创造的 VMP之值。单位劳动工资乘以雇用劳动数量等于全部工资总额，而全部销售金额减去工资总额就是支付其他生产要素的金额。按照同样的道理，可以同样用土地或资本财货的边际生产力推出地租和利息，以及它们与其他生产要素的分配份额。
三、工资以外其他收入的来源地租率土地量
R A
IO
MFC=地租率VMP
N地租总额支付其他生产要素的金额利息率资本量
I A
KO
MFC=利息率VMP
K工资总额支付其他生产要素的金额第三节 地租、利息和利润
一、地租的决定
二、利息的决定
1 资本的净生产力
2 利率决定于储蓄与投资
3利率决定于可贷资金的供给与需求
三、正常利润与超额利润一、地租的决定什么是地租？
它是怎样决定的？同其它要素价格相比有什么特点？
一、地租的决定
地租是土地这一生产要素的价格，同劳动和资本的价格由该要素的供给与需求共同决定，劳动的需求取决于劳动的边际生产力之值一样，
地租率的高低也由土地的供求决定，租地人对土地的需求取决于土地的边际生产力 。但由于土地这种自然资源并非人类劳动的产物，也不能通过人类劳动增加其供应量，它具有数量有限、位置不变，以及不能再生产的特点。因此，
地租的性质和地租率的大小的决定具有与劳动的工资和资本的利息不完全相同的特点 。
一、地租的决定
R
R0
O N
0
S
E
N
由于土地的供给量是固定不变的，因此，土地的供给曲线是一条与横轴垂直的线。而土地的边际生产率是递减的，
因此，取决于土地的边际生产力的需求曲线是一条向右下方倾斜的曲线。 两条曲线的交点决定地租水平。 如图 8-15所示。随着经济的发展，对土地的需求不断增加，而土地的供给不能增加，这样,地租就有不断上升趋势。
三、利息的决定地租知道了。
那么什么是利息？为什么资本能带来利息？
利息是使用资本这一生产要素的报酬，即资本的价格，
是资本所有者的收入。西方经济学认为,资本之所以能带来利息，这是因为使用资本，可以提高生产效率 。
劳动与土地是两种原始的生产要素，固然人们可以凭着这两种要素去直接生产满足人们生活需要的消费品，但除了最原始的生产方法以外，人们总是采用迂回的办法先生产生产资料（或称资本财货），然后用这些生产资料去生产消费品。这种迂回的办法可以提高生产效率，而且迂回的过程越长，生产效率越高。 利用资本进行迂回生产，可以提高资本的生产效率，这种因使用资本而提高的生产效率叫做资本的净生产力。 资本的净生产力采用按年计的百分率表示，通常称为资本实际利息率（ real rate of
interest），也称投资的收益率（ rate of return on
investment），在宏观经济学中称为投资的边际效率
（ marginal efficiency of investment）。 具有净生产力是资本能带来利息的根源。
1 资本的净生产力 是资本能带来利息的根源。
三、利息的决定那么利息率的高低是怎样决定的呢？
三、利息的决定
资本的价格 — 利息率也是由资本的需求和供给双方共同决定的。 资本的需求主要是企业 投资 的需求，因此，可以用投资来代表资本需求。资本的供给主要是储蓄,因此，可以用储蓄来代表资本的供给。这样就可以用投资与储蓄来说明利息率的决定。
2 利率决定于储蓄与投资
S
I
O K
D
企业之所以要借入资本进行投资，
是因为资本的使用可以提高生产效率，即在于 资本具有净生产力。
由于 投资的边际效率随投资增加即资本的存量的相应增加而递减,
所以 对资本的需求是一条向右下方倾斜的曲线 。（如图中曲线 D所示），它表达与每一借贷利率相应的投资人对投资资金的需求量。
资本财货即 投资资金的供给,依存于人们愿意提供的资本，即人们的收入用于个人消费以后的余额，称为储蓄。利息即是为了诱使人们抑制或推迟眼前消费，进行储蓄以提供资本的一种报偿。 这种补偿随放弃现时消费量的增加而递增，只有相应地提高利率，人们才愿意提供更多的资本，所以资本的供给是一条向右上方倾斜的曲线。 （如曲线 S所示），它描述与每一利率相应的储蓄者愿意提供的资本量。
I0
K0
E
两条曲线（ D和 S）的交点为 E，
均衡利率为 I0，它表示利率为 I0
时，投资者对资本的需求恰好等于储蓄者愿意提供的资本，
两者均为 K0。
3利率决定于可贷资金的供给与需求
以上对于利息的性质和利率的决定的论述所说的资本，指的是资本财货。但在货币经济中，对资本财货的需求和供给采取货币资本借贷的形式，货币不仅是流通手段，而且具有价值贮存的职能，货币供应量的变化对利率、国民收入、投资和储蓄等都会发生影响。考虑到这些情况,利息的性质和利率的决定，除了上述非货币因素（实物资本的净生产力和人们的储蓄行为）以外，货币本身显然起着重要作用,所以凯恩斯在 1936年出版的,就业、利息和货币通论,一书中，提出 货币本身的供给与需求共同决定利率的理论，对此将在宏观经济学中作较详细的说明。
三、正常利润与超额利润工资、利息、地租的来源和决定都知道了。
那么利润又是什么？前面曾说过正常利润在经济分析中是成本，那超过正常利润的利润又是怎样产生的？
四、正常利润与超额利润
在经济学上，一般把利润分为正常利润和超额利润。这两种利润的性质与来源都不相同。
正常利润是企业家才能的价格，也是企业家才能这种生产要素所得到的收入。它包括在成本之中，其性质与工资相类似，也是由企业家才能的需求与供给所决定的。
不同的只是由于对企业家需求和供给的特殊性（边际生产力大和培养成本高），决定了它的数额远远高于一般劳动所得的工资。
因为正常利润包括在经济学分析的成本之中，所以收支相抵就是获得了正常利润。在完全竞争中，利润最大化就是获得正常利润。超过正常利润以后的超额利润在完全竞争之下并不存在。
三、正常利润与超额利润那超额利润是怎样产生的？
超额利润的来源
超额利润是指超过正常利润的那部分利润，又称为纯粹利润或经济利润。这样的利润在完全竞争下并不存在。超额利润的产生只有来源于两个方面：
一是市场竞争的不完全性，
二是非静态社会的动态社会。
超额利润的来源之一：
市场竞争的不完全性
所谓市场竞争的不完全性，包括各种不同程度的 买方垄断或（和）卖方垄断。
买方垄断,例如某一煤矿区的工人由于对其他就业机会缺乏足够知识或缺乏流动性，以致某一煤矿场能以较其他煤矿场低廉的工资雇用工人，则这一矿场即能赚得超过正常利润的超额利润，这一超额利润代表了工资差额，这是在完全竞争条件下矿场主必须多付出的工资，现在表现为享有买方垄断的矿场主的垄断利润。
其次,卖方垄断 也能够为厂商提供超过正常利润的纯利润。例如，一家厂商享有某种产品的专利权或声誉卓著的商标，能够赚得超过正常利润的垄断利润。
超额利润的来源之二：
企业家职能的创新
超过正常利润的超额利润的另一来源可以看作是 来自企业家职能的创新 （ innovation），
即率先改变生产函数或需求函数，以致赚得超过同行业其他厂商的正常利润的超额利润。
企业家职能的创新涉及两个方面，
一是影响产品的生产，如成功地采用降低成本的新技术或管理方法，
另一类创新包括所有影响消费者对产品需求的革新，
如创造新产品、新式样和广告等等。
创新利润只能暂时存在，，一旦某种创新为其他生产者仿效时，这种利润随之消失。
超额利润 也被看作是企业主进行冒险所承担的风险的一种报酬 。
超额利润也被看作是企业主进行冒险所承担的风险的一种报酬。
未来会发生的事情总是不确定的。一家企业可以从事原来未曾料到的事件中获得意料之外的利润，也可能蒙受没有预料到的损失，前者像其他超过正常利润的企业利润一样，可列入超额利润这个范畴之中。
第四节 收入分配的不平等及其对策
一、洛伦茨曲线和基尼系数
二、市场竞争与收入分配的不平等
三、收入分配政策一、洛伦茨曲线和基尼系数
洛伦茨曲线是用来衡量社会收入分配
（或财产分配）平均程度的曲线。
如果把整个社会人口按收入的多少从低到高平均分为 5档，每档人口均占全部人口的 20%，然后再看每 20%的人口的收入占总收入多少，即可比较出社会收入的差别。表 8-2分别为收入分配绝对平均和收入分配不平均的举例比较。
收入分组占人口的百分比 绝对平均的情况 不平均的情况百分比 累计 占收入的百分比 累计 占收入的百分比 累计低高
1 20 20 20 20 4 4
2 20 40 20 40 10 14
3 20 60 20 60 20 34
4 20 80 20 80 26 60
5 20 100 20 100 40 100
一、洛伦茨曲线和基尼系数收入分组占人口的百分比 绝对平均的情况 不平均的情况百分比 累计 占收入的百分比 累计 占收入的百分比 累计低高
1 20 20 20 20 4 4
2 20 40 20 40 10 14
3 20 60 20 60 20 34
4 20 80 20 80 26 60
5 20 100 20 100 40 100
20
40
80
60
20
100
40 60 80 100
I（ %）
P（ %）
A
B
D
Y
完全不平等线完线等平全
O
洛伦茨曲线
20
40
80
60
20
100
40 60 80 100
I（ %）
P（ %）
A
B
D
Y
完全不平等线完线等平全
O
图中,OI表示国民收入百分比,OP表示人口百分比，连接两对角线的直线，是绝对平均曲线，
因为该线上的任何一点到纵座标和横座标的距离都有是相等的，对角线上的任何一点都有表示：总人口中每一定百分比的人口所拥有的收入，在总收入中也占一定相同的百分比。如果社会收入是按这种情况分配，那就说明社会收入分配是绝对平均的。
洛伦茨曲线
20
40
80
60
20
100
40 60 80 100
I（ %）
P（ %）
A
B
D
Y
完全不平等线完线等平全
O
图中,OPY线是绝对不平均线。这条线表示：社会的全部收入都有被一人所占有，其余的人的收入都有是零。
洛伦茨曲线
20
40
80
60
20
100
40 60 80 100
I（ %）
P（ %）
A
B
D
Y
完全不平等线完线等平全
O
图中介于上述两个极端之间的曲线则是实际收入分配线，即洛伦茨曲线。在这条曲线上，除了起点
（ O点）与终点（ Y点）以外，任何一点到座标两轴间的距离都有不相等。每一点都表明：占总人口的一定百分比的人口拥有的收入在总收入中所占的百分比。
从洛伦茨曲线的形状可看出：实际收入分配线越靠近对角线，则表示社会收入分配越接近平均；反之，
实际收入分配线越远离对角线，则表示社会收入分配越不平均。
基尼系数＝ A/（ A + B）
基尼系数（ Gini coefficient）
上述反映收入不平均的情况还有另一种表示方法，是由 20世纪意大利经济学家基尼（ G·Gini）于 1912年首次采用的。他根据洛伦茨曲线图找出了判断收入分配平均程度的指标，这个指标被称为“基尼系数（ Gini coefficient）”，也称为“洛伦茨系数”。
在图 8-17中,A表示实际收入分配曲线与绝对平均曲线之间的面积；
B表示实际收入分配曲线与绝对不平均曲线之间的面积，则
基尼系数＝ A/（ A + B）
如果 A = 0，基尼系数 = 0，则表示收入绝对平均；如果 B = 0，基尼系数 = 1，收入绝对不平均。可见，事实上基尼系数在零和 1之间。基尼系数数值越小，越接近于收入平均；基尼系数数值越大，
则收入越不平均。
基尼系数被西方经济学家普遍公认为一种反映收入分配平等程度的方法。也被现代国际组织（如联合国）作为衡量各国收入分配的一个尺度。按国际上通用的标准，基尼系数小 0.2表示绝对平均，
0.2— 0.3表示比较平均,0.3— 0.4表示基本合理,0.4— 0.5表示差距较大,0.5以上表示收入差距悬殊。
二、市场竞争与收入分配的不平等
在市场经济中，国民收入分配问题实际上就是要素价格或者说要素报酬决定问题。在现实世界中，人们占有要素的状况是不一样的：有的人占有的资本、土地等要素多些，有的人则少些，甚至完全不占有；有的人劳动力强些，有的人差些。
根据要素在生产中的贡献来分配收入，人们收入必然有差别，
或者说不均等。
承认差别，才会有经济效率的提高。 效率的发挥要建立在承认差别或者说不平等的基础上。有差别才有运动，才有发展，
才有进步。正如水流的条件是有水位落差一样，没有差别就没有变化和效率。如果不允许人们为经济利益而竞争，就不可能有劳动生产率的进步和提高，不可能有社会财富的积累和经济的增长。经济学家认为，效率来自个人努力和勤奋，
不重视和不承认有差别，就是鼓励懒惰，社会经济就难以发展，平等只能成为普遍贫困。
为了提高经济效率，就要承认差别，不能搞绝对平均主义。但是，如果 差距过大，贫富悬殊，
也会造成严重的社会问题。 社会上少数人极富有，大部分人极贫困，基本生活毫无保障，不仅影响劳动力的再生产，而且无法生活下去的人们必然铤而走险，扰乱社会秩序，造成社会动荡。
市场经济，按效率优先的市场原则进行个人收入分配的，不可避免地会造成收入差别悬殊。
为此就有必要通过政府的收入分配政策来缓和收入分配的不公平现象 。
三、收入分配政策
为了正确协调平等与效率的关系，政府必须采取相应的政策。主要是 税收政策 和 社会福利政策。
个人所得税 是税收的一项主要内容，它是一种累进税。即根据收入的高低确定不同的税率，
对高收入者按高税率征税，目前，法、德、比、
荷、西班牙的最高税率分别达 57%,53%、
55%,60%和 56%；而对低收入者按低税率征税，若收入达不到规定水平，可免于征税，，甚至给补贴。一般认为，这种累进所得税有利于缩小成员之间的收入差距，从而有助于实现收入分配的平等。
除了个人所得税之外，政府还对一些人征收遗产税、赠予税、财产税、消费税等。征收遗产、赠予和财产税，是为了纠正财产分配的不平等。因为财产分配不平等是收入分配不平等的一个重要原因。征收这些税，也有利于收入分配的均等化。
对奢侈性商品和劳务征收消费税，同样是实现收入分配平等化的一种手段。政府通过税收手段，在一定程度上可以实现收入分配的平等，但是作用并不明显。
因为富人可以用各种办法逃税。此外，
对高收入者征收累进税，不利于有能力的人充分发挥自己的才干，对社会来说也是一种损失。
如果说税收政策是要通过对富人征收重税来实现收入分配平等化的话，那么，
社会福利政策则是要通过给穷人提供补助来实现收入分配的均等化。
福利政策 的内容主要包括：各种形式的社会保障与社会保险，包括失业保险、
工伤保险、养老保险、医疗保险等；保护劳动者的各种立法，包括最低工资法和最高工时法以及环境保护、食品和医药卫生等法；各种福利设施和公共工程的建设，包括住房建筑，教育，文化等各种社会服务设施建设。
这些福利政策的实施，对于改善穷人的地位和生活条件，提高他们的实际收入水平，起到了相当大的作用；对于社会的安定和经济的发展也是有利的。但是，
这些政策也导致了社会生产效率降低和政府财政负担加重等问题。
复习思考题：
1.生产要素需求的性质是什么?
2.要素市场上厂商均衡的基本条件是什么，它同产品市场厂商均衡的基本条件有什么不同。
3.比较完全竞争要素市场的均衡和垄断市场均衡的区别？这两类市场哪一个更有效率？
4.劳动的供给有何特殊规律？工会是如何影响工资的决定的？
5.西方经济学家是如何论述利息收入的合理性，
利息的根源和利息率是怎样决定的？利息在经济中的作用是什么？
6.地租是如何决定的？其特殊性是什么？
7.什么是正常利润和超额利润？它们的来源是什么？利润在经济中的作用是什么？
8.什么是洛伦茨曲线与基尼系数？
9.为什么不平等的收入分配是市场机制运行的必然结果？政府可以通过哪些措施来实现社会收入分配的均等化？
